在第七次“拖欠农民工工资案件集中办理”活动中宝丰法院走进企业，走进工地采取多项措施，妥善处理农民工工资问题，保护农民工的合法权益。

一加大司法宣传力度。宝丰法院多部门联合走进企业，走进工地，向农民工发放诉讼指南，询问工资发放情况，解答法律问题，并针对农民工法律意识不强，向其说明维权所需收集的证据及其材料。

二开设绿色通道，及时受理案件。凡涉及农民工问题，如拖欠农民工工资或劳动报酬案件；劳动争议案件、建设工程合同纠纷案件、工伤认定的非诉行政执行案件；“拒不支付劳动报酬”刑事案件和涉及农民工工资的“拒不履行判决裁定”刑事案件；农民工工资、劳动报酬、社会保障的民事、行政、执行等案件应及时、优先立案，优先审理，优先执行，引用多种方法灵活处理，达到高速、高效的完成好案件的立案，审理，执行工作。

三积极发挥司法能动作用。与法律援助中心沟通、联系，最大限度地为农民工依法维权提供便利条件。发挥能动性，及时找到问题症结，多方协调，快速圆满的的完结案件。

四加大调解力度。在审理农民工案件时，应多采取调解手段，做到案结人和。将调解贯穿案件的全过程，抓住每一次机会积极调解。充分发挥调解的方便、快捷、高效的优势。